تحقیق بنیانهای دیدگاه اقتضایی و نظریات ساختاری و رفتاری آن

این فایل شامل تحقیق جامع و کاملی با عنوان بررسی بنیانهای دیدگاه اقتضایی و نظریات ساختاری و رفتاری مربوط به آن می باشد که در 11 صفحه با فرمت ورد تهیه شده است و می تواند به عنوان کار تحقیقی درسهای مبانی سازمان و مدیریت، مدیریت عمومی، اصول مدیریت و تئوریهای مدیریت پیشرفته رشته های مجموعه مدیریت مورد استفاده قرار گیرد.

بخشهایی کوتاه از متن تحقیق

مدیریت به عنوان یکی از فعالیتهای اجتماعی بشر سابقه ای بس دیرینه دارد اما آنچه را که به عنوان تاریخچه و سیر تحولات نظریه های سازمان و مدیریت بیان می شود از زمانی است که نظریه ها و تئوریهای مدیریت و سازمان پا به عرصه وجود نهادند و مدیریت به صورت رشته ای علمی در میان سایر رشته های علوم مطرح گردید. بنابراین ذکر این مطلب که رشته ی مدیریت در سالهای پایانی سده ی نوزده میلادی شکل گرفته به معنای عدم وجود آن در اعصار پیشین نیست. ...

چرا نظریه ی اقتضایی شکل گرفت؟

نظریه پردازان سنتی مدیریت تلاش می کردند تا بهترین راه برای فعالیت مدیران را در وضعیتهای گوناگون شناسایی کنند. به طوری که پس از دستیابی به اصول جهانشمول، مدیریت خوب الزاما در گرو یادگیری و نحوه ی به کارگیری آن ها باشد. اما دیری نگذشت که پژوهشگران دریافتند که گاهی اوقات ضرورت دارد تا برخی اصول سنتی) مانند وحدت فرماندهی فایول، مبنی بر اینکه هر یک از افراد فقط باید به یک رئیس پاسخ دهند) برای دستیابی به نتایج بهتر نادیده گرفته شوند. از این رو شکل گیری نظریه اقتضایی آغاز شد.

ضرورت مدیریت بر مبنای اقتضاء

عملکرد مدیر در هر زمان باید با توجه به موقعیت و مجموعه شرایط فعالیت وی ارزیابی شود.

وظیفه ی نظریه و علم، تجویز یک عمل برای یک وضعیت خاص نیست، بلکه یافتن روابط بنیادی، فنون اساسی و سازماندهی دانش موجود بر مبنای مفاهیمی روشن است، زیرا نحوه ی کاربرد فنون مذکور در عمل به وضعیت بستگی دارد. ...

درسهایی از رهیافت اقتضایی

به دلیل اینکه رهیافت اقتضایی مناسب بودن هر تصمیم را با توجه به وضعیت، مورد توجه قرار می دهد، مرحله ای مفید در سیر تکامل تفکر مدیریت محسوب می شود.

افراد، سازمانها و مسائل اجتماعی بسیار پیچیده تر از آن هستند که پیروی خشک از اصول جهان شمول مدیریت قابل توجیه باشد.

تفکر اقتضایی را می توان نتیجه ی نوعی تسرّی عملی رهیافت سیستمی فرض کرد. ...

فهرست مطالب تحقیق

مقدمه

تاریخچه

چرا نظریه ی اقتضایی شکل گرفت؟

ضرورت مدیریت بر مبنای اقتضاء

دیدگاه مصالحه جویانه ی اقتضایی

چرا دیدگاه اقتضایی مصالحه جویانه است؟

چهار متغیّر مشهور اقتضایی

چرا رویکرد اقتضایی اهمّیّت خاصّی در مدیریت امروز دارد؟

ویژگیهای رهیافت اقتضایی

نظریه های اقتضایی (ایجابی)

متغیرهای کلیدی ایجابی اثرگذار بر سبک رهبر

مهمترین نظریه های اقتضایی

درسهایی از رهیافت اقتضایی

فهرست منابع